摘要：利用結構方程模型,根據121個新創林業企業調查所得數據,分析模糊忍受度、內部控制源、成就需要以及風險傾向這4個創業者特質對新創林業企業績效的直接影響和間接影響。結果顯示:受調查的新創林業企業在績效方面還存在較大進步空間,新創林業企業的資源拼湊能力與實踐較為有限;創業者的模糊忍受度特質和內部控制源特質對新創林業企業績效具有顯著的正向影響,并且模糊忍受度特質和內部控制源特質能通過資源拼湊對新創林業企業績效產生間接的正向影響;創業者的成就需要特質僅能以資源拼湊為中介對新創林業企業績效產生間接的正向影響;創業者的風險傾向特質對新創林業企業績效未呈現出顯著的影響。因此,創業者應重視創業者特質對新創林業企業績效的影響,并強化使用資源拼湊策略能力;政府應幫助創業者提升資源拼湊能力,并引導具有創業者特質的創業者投入到林業創新創業中,提高新創林業企業的存活率和績效。